นโยบายการจัดการความรู้ มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ 1.ให้ใช้เครื่องมือการจัดการความรู้ผลักดัน คุณภาพคน และกระบวนทำงาน 2.ส่งเสริมการแลกเปลี่ยนประสบการณ์การทำงาน จากหน้างาน 3.ส่งเสริมให้มีเวทีเรียนรู้ร่วมกัน

Wullop Santipracha
Ico64
เครือข่าย
สมาชิก · ติดตาม: 0 · ผู้ติดตาม: 16

อ่าน: 809
ความเห็น: 0

การทำงานยุคใหม่เน้นสร้างค่า อิสระ และท้าทาย

ความสำคัญอีกด้านของการบริหารจัดการค่าของคน ซึ่งต้องดูจากค่าที่สร้างได้ ไม่ใช่แค่ทำหนัก ทำมาก ทำเด่น แต่ไม่เกิดค่าแก่องค์กร แก่ส่วนรวม

 

 

 

ในยุคปัจจุบันที่ทุกคนต้องพึ่งพากัน ไม่สามารถทำทุกอย่างในการดำรงชีวิตที่ดีได้ เมื่อเกิดต้องพึ่งพากันจึงต้องสร้างค่าให้แก่กัน

 

การทำให้เกิดค่า ไม่ใช่แค่ทำได้ ทำได้ดี แต่ต้องทำให้ใครอยากได้ อยากใช้ อยากไปรับบริการ อยากมี คือการทำให้ใคร ๆ ให้ค่า ซึ่งไม่ใช่ค่าที่คิดเอง แต่ต้องเป็นค่าที่เกิดจริงคือมีคนอยากใช้ อยากได้จริง 

อย่างสินค้าที่เปิดตัวแต่ละครั้งแต่ละคนมีคนอยากได้ อยากซื้อ อยากมี

หรือร้านอาหารที่มีแต่คนจองที่เข้าไปรับประทาน

หรือการแสดง กีฬาที่จัดก็ผู้จองตั๋วเต็มทุกครั้ง ทุกรอบ

  

การทำงานสร้างค่าจึงทำให้สามารถอยู่รอด อยู่ได้ดีในยุคปัจจุบัน และยังต้องทำต้องพัฒนาอย่างต่อเนื่อง

 

 

เมื่อมีต้องการสร้างค่าที่ใหม่ ๆ ที่ดีกว่า ต้องการอิสระในการคิดการทำ เพื่อให้เกิดสิ่งใหม่ ๆ การบังคับให้ทำตาม ทำทางเดียวจึงล้าสมัย ไม่ทันกาล ไม่สร้างค่า

อย่างบริษัทไอทีที่มีผลิตภัณฑ์บริการใหม่ ๆ ตลอดเวลาจะให้อิสระคนทำงานอย่างเต็มที่ เพียงแต่ให้มีของใหม่ที่ดี มีค่าแก่ผู้ใช้

 

ดังนั้นการเรียนการสอน การพัฒนาคนรุ่นใหม่ต้องพัฒนาให้คนคิดเป็น ไม่จำกัดให้คนคิดตาม เพราะการคิดตาม ทำตามไม่สามารถเปิดโอกาสให้คนสร้างสิ่งมีค่าใหม่ ๆ ได้ จึงทำจัดระบบให้เกิดอิสระในการคิดการทำ แล้ววัดกันที่ผลว่ามีอะไรที่ดี ที่ใหม่ ที่มีค่ากว่าเดิม

 

 

 

สุดท้าย คือการทำให้เกิดความท้าทาย

หากเป็นในองค์กรต้องมีการให้ค่า ให้รางวัลที่เพียงพอกับการสร้างค่า ให้ท้าทายมากพอ

และต้องอธิบายค่านั้นได้เพื่อให้ท้าทายทุกคนให้ทำตาม  ก็เป็นความสำคัญอีกด้านของการบริหารจัดการค่าของคน ซึ่งต้องดูจากค่าที่สร้างได้ ไม่ใช่แค่ทำหนัก ทำมาก ทำเด่น แต่ไม่เกิดค่าแก่องค์กร แก่ส่วนรวม

 

แต่ทั้งหมดต้องอยู่ในกรอบของความดี ไม่ทำผิด ไม่ละเมิดใคร ๆ ไม่ทำให้ใครเดือดร้อน เอาเปรียบคนอื่น ไม่ทำลายสิ่งแวดล้อม สังคม ไม่ผิดศีลธรรม กติกามารยาทที่ดี  

 

 

 

นั่นคือ การทำงานในยุคปัจจุบัน ที่ต้องใช้ความสามารถสร้างค่า ต้องจัดระบบให้มีอิสระและท้าทาย ในกรอบของความดีและพอดีร่วมกัน 

 

หมวดหมู่บันทึก: PSU.Quality Work Life
สัญญาอนุญาต: ซีซี: แสดงที่มา-ไม่ใช้เพื่อการค้า-อนุญาตแบบเดียวกัน Cc-by-nc-sa
สร้าง: 12 กรกฎาคม 2559 10:23 แก้ไข: 12 กรกฎาคม 2559 10:23 [ แจ้งไม่เหมาะสม ]
ดอกไม้
สมาชิกที่ให้กำลังใจ: Ico24 แสงจันทร์ ปิ่นกาญจนรัตน์ (ตุ๊) และ Ico24 โอ๋-อโณ.
สมาชิกที่ให้กำลังใจ
 
Facebook
Twitter
Google

บันทึกอื่นๆ

ความเห็น

ไม่มีความเห็น

ร่วมแสดงความเห็นในหน้านี้

ชื่อ:
อีเมล:
IP แอดเดรส: 54.236.59.154
ข้อความ:  
เรียกเครื่องมือจัดการข้อความ
   
ยกเลิก หรือ