Competency Dictionary ประจำกลุ่มงาน ตอน1

          เมื่อวาน (31 พฤษภาคม 2555) และวันนี้(1 มิถุนายน 2555) มีการทำ workshop เรื่องทบทวนพจนานุกรมสมรรถนะ (Competency Dictionary) ประจะกลุ่มงาน ครั้งที่ 2 ณ.โรงแรม บีพี สมิลา บีช สงขลา โดยมีคุณอัมพา อาภรณ์ทิพย์ จากคณะแพทยศาสตร์ และผู้อำนวยการกองการเจ้าหน้าที่ เป็นวิทยากร ซึ่งวันแรกได้มาทำ workshop พร้อมกับพี่พลและน้องแว่น (แต่เป็นพี่แว่นนู๋) วันแรกจะเป็นการอธิบายถึงความหมายของการประเมิน ซึ่งครึ่งวันแรกบอกตรงๆว่ายัง งง อยู่มาก เนื่องจากเป็นเรื่องใหม่สำหรับตัวเอง กว่าจะปรับตัวเข้ากับการ workshop ครั้งนี้ได้ก็กินเวลาไปครึ่งวันเลยทีเดียว อิอิ

โดยผู้เข้าอบรมทั้งหมดมี 8 กลุ่มงานด้วยกันคือ

1.กลุ่มลักษณะงานทะเบียนกลาง

2. กลุ่มงานโปรแกรมเมอร์/นักวิชาการคอมพิวเตอร์

3. กลุ่มลักษณะงานด้านโสตทัศนูปกรณ์

4. กลุ่มผู้ปฏิบัติงานด้านการเกษตร/นักวิชาการเกษตร

5. กลุ่มลักษณะงานด้านช่างเทคนิคและอิเล็กทรอนิกส์

6. กลุ่มลักษณะงานด้านห้องปฏิบัติการทางวิทยาศาสตร์

7. กลุ่มงานสนับสนุนการเรียนการสอน

8. กลุ่มงานสนับสนุนการบริการวิชาการ

แน่นอนเรา 3 คนอยู่กลุ่มที่ 6 พร้อมกับบุคลากรของคณะวิทยาศาสตร์

มีคำถามว่าทำไมต้องทำ Competency คำตอบก็คือว่า

1. เพื่อการพัฒนาบุคลากร

2. เพื่อการวางแผนทรัพยากรบุคคลให้มีประสิทธิภาพและประสิทธิผลสูงสุด

3. เพื่อทราบแนวทางในการวางแผนพัฒนาบุคลากรเป็นรายบุคคล

          ส่วนครึ่งวันบ่ายของวันแรกได้ให้แต่ละกลุ่มระดมสมองกันคิด Competency ของแต่ละกลุ่มซึ่งประกอบด้วย หัวข้อ คำนิยามและแนวทางระดับ1-5 3 หัวข้อด้วยกัน พร้อมนำเสนอ กลุ่มเราได้ส่งตัวแทนพี่พลออกไปนำเสนอ ได้ข้อ comment มาปรับแก้นิดหน่อย และได้คำชมอีกด้วย คุ้มค่ากับการระดมสมองจิงจิง 

ส่วนเนื้อหาของวันนี้พบกันในตอนที่ 2 น่ะค่ะ