วาเลนไทน์กับองค์กร

                                วาเลนไทน์กับองค์กร 

ไหนๆ วันนี้ก็เป็นวันแห่งความรัก เรามอบสิ่งดีๆให้กับคนรอบข้างแล้ว

วาเลนไทน์ก็น่าจะใช้ได้กับองค์กร เป็นวันหนึ่งที่ทำให้เรามานั่งทบทวนตัวเราเองว่า

 เราได้ทำสิ่งที่ดีที่สุดให้กับองค์กรฯ เราแล้วหรือยัง เดี๋ยวนี้คำว่าเช้าชามเย็นชามคง

จะใช้ไม่ได้กับอาชีพรับราชการแล้ว เพราะในขณะนี้ที่เราพบเจอ

ทุกคนต้องทำงานกันอย่างเต็มที่  มีหน่วยงานภายนอกเข้ามาประเมินเรา

ด้วยตัวชี้วัดที่มามากมาย  หน่วยงานมีเป้าประสงค์ที่ชัดเจน

ซึ่งพวกเราทุกคนต้องทำงานกันอย่างเต็มที่เพื่อให้งานขององค์กรบรรลุเป้าหมาย

             ยิ่งเป้าประสงค์องค์กรเราชัดเจน ทุกคนก็ต้องเหนื่อยมากขึ้น

                              เพื่อให้ได้ผลงานที่ชัดเจน

          จนบางครั้งมันมีความรู้สึกที่แว๊บๆ เข้ามา  ทำไมองค์กรของเราถึงมีหลายห้องหัวใจแบ่งปันไปให้ หลากหลายตัวชี้วัดซะเหลือเกิน

            รักในแง่มุมนี้คือ ทำให้องค์กรที่เรารักเติบโต แข็งแรง มีความมั่นคง

              จะเกิดขึ้นได้ก็ต้องเกิดจากความร่วมมือ ร่วมแรง ร่วมใจ

                               ของคนภายในองค์กร

                       จากคำว่า อาชีพรับราชการ พนักงาน  

                                  ต้องเปลี่ยนไปเป็น       

                        ข้าราชการ พนักงานมืออาชีพ ให้ได้