นโยบายการจัดการความรู้ มหาวิทยาลัยสงขลานครินทร์ 1.ให้ใช้เครื่องมือการจัดการความรู้ผลักดัน คุณภาพคน และกระบวนทำงาน 2.ส่งเสริมการแลกเปลี่ยนประสบการณ์การทำงาน จากหน้างาน 3.ส่งเสริมให้มีเวทีเรียนรู้ร่วมกัน

blogger of the month

05 ตุลาคม 2562
Ico48
ความคิดสำคัญกว่าความรู้ แต่ต้องคิดดีคิดเป็น
ใน การพัฒนาคน
โดย Wullop Santipracha
เพราะความคิดทำให้เกิดของใหม่ที่ไม่มีเคยมีมาก่อน ที่เป็นการต่อยอดความรู้ที่มี ผสมผสานให้มีสิ่งที่ดี ดีกว่า สะดวกรวดเร็ว แม่นยำ แน่นอน ทำงานได้ตลอดเวลา การเรียนรู้ให้ได้ดี คิดสิ่งใหม่ สร้างสิ่งดี ๆ ต้องสอน เปิดโอกาสให้มีการพัฒนาความคิด ฟังความคิดแตกต่างและหลากหลาย คิดวิเคราะห์ในมุมต่าง ๆ ท...
ดอกไม้: 2 · ความเห็น: 0 · อ่าน: 310
เมื่อ: 05 ตุลาคม 2562 08:24
04 ตุลาคม 2562
Ico48
อย่ากลัวผิด แต่ต้องคิดพัฒนา
ใน การพัฒนาคน
โดย Wullop Santipracha
ทุกคนอยากได้ดี มีพัฒนา แต่บางคนกลัวทำผิดจนไม่กล้าทำก็ไม่มีการพัฒนา จนด้อยพัฒนาที่ทำให้ด้อยค่า ทำอะไรไม่เป็น การไม่กลัวผิดไม่ใช่แค่ทำอะไรไปเรื่อย แต่ต้องเริ่มจากคิดพัฒนาจากไม่รู้ให้รู้ จากทำไม่ได้ให้ลองทำ ปรับ ฝึกฝน ทำให้ดี ดีขึ้น สร้างค่า ใช้ประโยชน์ให้มากขึ้น การคิดพัฒนา เมื่...
ดอกไม้: 2 · ความเห็น: 1 · อ่าน: 227
เมื่อ: 04 ตุลาคม 2562 07:59
03 ตุลาคม 2562
Ico48
Design thinking ชีวิตที่ดีต้องมีการออกแบบ
ใน การพัฒนาคน
โดย Wullop Santipracha
Design thinking เป็นการคิดเพื่อการออกแบบ ให้ได้องค์ประกอบ รูปแบบตามที่ต้องการ เหมือนการออกแบบบ้านที่ให้รู้ว่าต้องการให้รู้ว่าต้องการรูปทรงแบบไหน ประกอบด้วยห้องอะไรบ้าง กี่ห้อง ขนาดของห้อง วัตถุที่ใช้ กำหนดทิศทางลมแดด และข้อจำกัด และปรับให้ถูกทิศ ถูกทาง แก้ข้อจำกัด ก่อนนำไปสร้างบ้านและได...
ดอกไม้: 2 · ความเห็น: 0 · อ่าน: 217
เมื่อ: 03 ตุลาคม 2562 07:28
02 ตุลาคม 2562
Ico48
ใช้ชีวิตดีมีหลายเส้นทาง
ใน การพัฒนาคน
โดย Wullop Santipracha
คนประสบความสำเร็จ อยู่ดี โดยเฉพาะในสาขาอาชีพเดียวกัน ไม่มีใครใช้เส้นทางเดียวกัน ลอกเลียนแบบกัน เพราะแต่ละคนมีความชอบ ความถนัด การมอง การตัดสินใจที่ต่างกัน ดังนั้น คนอยากประสบความสำเร็จ อย่าเสียเวลาเลียนแบบใคร ให้ตั้งใจทำแบบของตัวเอง แต่คนที่ประสบความสำเร็จทุกคนมีคือความรู้ ความสามาร...
ดอกไม้: 2 · ความเห็น: 1 · อ่าน: 212
เมื่อ: 02 ตุลาคม 2562 08:39
01 ตุลาคม 2562
Ico48
ความสัมพันธ์ไหนๆก็มีทั้งวันที่ขึ้นและลง
ใน เรื่องเล่าและเรื่องคุยจากห้องแล็บเคมีคลินิก
โดย โอ๋-อโณ
ข้อคิดเตือนใจในการใช้ชีวิตกับผู้อื่น เป็นข้อเตือนใจที่ดีจาก Mrs Hughs ที่บอกว่า "ความสัมพันธ์ไหนๆก็มีทั้งวันที่ขึ้นและลง จงสงบจิตสงบใจ อย่าทำลายมัน" บางครั้งการนิ่งไว้ก่อนก็แก้ปัญหาทุกอย่างได้
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 0 · อ่าน: 164
เมื่อ: 01 ตุลาคม 2562 16:38
Ico48
เกษียณอายุต้องรู้ปิดหูปิดตา
ใน การพัฒนาคน
โดย Wullop Santipracha
วันนี้วันที่ 1 ตุลาคม เป็นแรกที่คนเกษียณอายุราชการไม่ต้องไปทำงานที่เคยทำมานาน บางคนเคยมีบทบาทสำคัญ สร้างระบบงาน สร้างผลงานมามาก ก็อาจติดยึดที่ใครมาทำใหม่ เปลี่ยนแปลงไม่ทำแบบที่เคยทำ อาจไม่พอใจ อารมณ์ไม่ดี การเกษียณอายุงานให้ดีมีสุข ต้องลุกออกจากงาน ต้องรู้จักปิดหู ปิดตา ทำเป็นไม่ได้...
ดอกไม้: 2 · ความเห็น: 1 · อ่าน: 379
เมื่อ: 01 ตุลาคม 2562 09:29
30 กันยายน 2562
Ico48
ชีวิตคือการทดลอง
ใน การพัฒนาคน
โดย Wullop Santipracha
การทดลองหรือการวิจัย เป็นการทำเพื่อพิสูจน์ความคิด สมมุติฐาน ว่าเป็นจริง ดีจริง หรือไม่ดีจริง เพื่อนำไปใช้ให้ดีต้องทำอย่างไร การใช้ชีวิตให้ดี ดีขึ้น มีความเจริญ ต้องมีการเรียนรู้ นำความรู้ความคิดไปใช้ให้ดี มีค่าขึ้นตลอดเวลา การใช้ความรู้ความคิดว่าดีจริง มีค่าจริง ต้องมีการพิสูจน์ ด้...
ดอกไม้: 1 · ความเห็น: 0 · อ่าน: 192
เมื่อ: 30 กันยายน 2562 08:41
29 กันยายน 2562
Ico48
จงพยายามแม้เมื่อดูเหมือนจะไม่มีหวังใดๆ
ใน เรื่องเล่าและเรื่องคุยจากห้องแล็บเคมีคลินิก
โดย โอ๋-อโณ
ข้อคิดนี้ให้กำลังใจคนให้เราพยายามให้เต็มที่ ตามที่ Del Carnegie บอกไว้ว่า "สิ่งสำคัญส่วนใหญ่ในโลกนี้ทำให้สำเร็จได้โดยผู้ที่ใช้ความพยายามแม้เมื่อดูเหมือนจะไม่มีหวังใดๆ" เราจะได้ไม่ย่อท้อที่จะพยายามทำอะไรให้สำเร็จให้ได้
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 0 · อ่าน: 141
เมื่อ: 29 กันยายน 2562 21:53
Ico48
ทางทำให้ก้าวสู่ความสำเร็จ
ใน การพัฒนาคน
โดย Wullop Santipracha
ทุกคนต้องการความสำเร็จทั้งการเรียน การงาน และชีวิต และทุกความสำเร็จต้องลงมือทำ ทำให้ก้าวหน้า จึงถึงความสำเร็จ การทำให้สำเร็จ นอกจากคิดถึงเป้าหมายความสำเร็จ ต้องคิดถึงกระบวนการ การจัดกำหนดเวลาการทำ การจัดลำดับความสำคัญ ที่สำคัญต้องตรวจติดตามเป็นระยะ ๆ เพื่อจัดลำดับเวลาการทำตามความส...
ดอกไม้: 1 · ความเห็น: 1 · อ่าน: 201
เมื่อ: 29 กันยายน 2562 09:22
28 กันยายน 2562
Ico48
ทำงานให้เจริญ
ใน การพัฒนาคน
โดย Wullop Santipracha
ทุกคนต้องการความเจริญในการทำงาน ซึ่งการทำงานให้เจริญต้องทำให้ดีขึ้น ทันสมัย เพิ่มค่า ตรงความต้องการ ดังนั้น การทำงานให้เจริญ ต้อง ทำงานให้ดีขึ้นเสมอ ต้องหมั่นเรียนรู้กระบวนการทำงาน เตรียมตัวเตรียมการ เพื่อลดความผิดพลาด ทำงานให้เร็วขึ้น ทันเวลา ทำได้เองไม่ต้องรอสั่ง มุ่งแก้ปัญหาและลดปัญ...
ดอกไม้: 1 · ความเห็น: 0 · อ่าน: 209
เมื่อ: 28 กันยายน 2562 09:24
27 กันยายน 2562
Ico48
เท่าเทียม ต้องเที่ยงธรรม
ใน การพัฒนาคน
โดย Wullop Santipracha
ความเท่าเทียมเป็นสิ่งที่ดี แต่ต้องเท่าเทียมอย่างเที่ยงธรรมและเป็นธรรม มิฉะนั้นจะเกิดปัญหาพาตกต่ำได้ อย่างการประเมินให้ความดี เพิ่มค่าตอบแทน ผู้ประเมินบางคนให้ทุกคนเท่า ๆ กัน เพราะคิดว่าทุกคนมีควรเท่าเทียมกัน ควรได้เท่า ๆ กัน ผลเสียตามมาทำให้คนทำดี ทำมาก ทำลดลง เพราะที่ทำเต็มที่ ทำดีกว...
ดอกไม้: 1 · ความเห็น: 0 · อ่าน: 284
เมื่อ: 27 กันยายน 2562 08:51
26 กันยายน 2562
Ico48
ไม่มีใครฉลาดมาตั้งแต่เกิด
ใน เรื่องเล่าและเรื่องคุยจากห้องแล็บเคมีคลินิก
โดย โอ๋-อโณ
ข้อคิดนี้ให้กำลังใจคนได้ดี ตามที่ Miguel de Cervantes บอกไว้ว่า "เวลาทำให้ทุกอย่างสุกงอม ไม่มีใครฉลาดมาตั้งแต่เกิด" เราจะได้เรียนรู้ที่จะฉลาดขึ้นตามเวลาที่ผ่านไป
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 0 · อ่าน: 138
เมื่อ: 26 กันยายน 2562 19:41
Ico48
หลักการทำงานดีมีสุข
ใน การพัฒนาคน
โดย Wullop Santipracha
ทุกคนต้องการทำงาน ทำหน้าที่ให้เต็มที่ในหน้าที่ตน แต่การทำงานให้ดีและมีสุข นอกจากงานดี ยังต้องการการชื่นชอบ ชื่นชม เชื่อใจว่าจะได้สิ่งดี ๆ ดีกว่าที่คิด พร้อมแนวทางการพัฒนา จึงต้องทำงานให้มากกว่าดี การทำงานให้ดีมีสุข ต้อง สร้างความประทับใจให้เสมอ ต้องคิดไว้เสมอว่าจะสร้างความประทับให้...
ดอกไม้: 1 · ความเห็น: 0 · อ่าน: 199
เมื่อ: 26 กันยายน 2562 09:17
25 กันยายน 2562
Ico48
ประเมินให้กำลังใจให้เจริญ
ใน การพัฒนาคน
โดย Wullop Santipracha
การจัดกิจกรรมต่าง ๆ ในปัจจุบันต้องตามมาด้วยการประเมินสอบถามการดำเนินการของแต่ละส่วนแต่ละฝ่ายว่าดี ไม่ดี มีคะแนน 4 หรือ 5 ระดับ ปกติหากเห็นว่า ทุกคน ทุกฝ่ายได้ทำอย่างเต็มที่ แม้จะมีสิ่งผิดพลาดบ้าง ที่ไม่ได้เกิดจากความไม่เอาใจใส่ก็ประเมินให้คะแนนเต็ม เพื่อเป็นกำลังให้คนทำงานที่ส่วนใหญ่อาสาม...
ดอกไม้: 1 · ความเห็น: 1 · อ่าน: 383
เมื่อ: 25 กันยายน 2562 08:44
24 กันยายน 2562
Ico48
ความรู้มีไว้ใช้ สร้างค่าต้องใช้ข้อมูล
ใน การพัฒนาคน
โดย Wullop Santipracha
ความรู้เป็นที่ใช้ทำงาน ทำหน้าที่ และความเป็นอยู่ ปัจจุบัน ทุกคนสามารถเรียนรู้ หาความรู้ได้ไม่ต่างกัน อยู่ใครจะเรียน หรือไม่เรียน แต่คนที่ขาดความรู้ ไม่เรียนรู้ ไม่สามารถทำงานทำหน้าที่ได้ ทำให้มีความเป็นอยู่ที่ไม่ดี ข้อมูลคือความจริงในแต่ละที่ แต่ละสถานการณ์ การใช้ความรู้ให้เกิดค่...
ดอกไม้: 1 · ความเห็น: 0 · อ่าน: 196
เมื่อ: 24 กันยายน 2562 13:21
23 กันยายน 2562
Ico48
การมีส่วนร่วมที่เกิดค่าจริง
ใน การพัฒนาคน
โดย Wullop Santipracha
การมีส่วนร่วมเป็นส่วนหนึ่งของการบริหารจัดการ โดยเฉพาะการบริหารหน่วยงานที่มีกระบวนการให้บุคลากรมีส่วนร่วม ในกระบวนการทำให้ส่วนร่วมของหน่วยงานราชการ ส่วนใหญ่มักทำในกระบวนการวางแผน แต่น่าเสียดายที่ทำแค่ร่วมให้ความเห็น ร่วมรับฟัง (ซึ่งครั้งก็ไม่รับจริง คือได้แต่ฟัง แต่ไม่มีการนำไปปรับ จึง...
ดอกไม้: 1 · ความเห็น: 0 · อ่าน: 219
เมื่อ: 23 กันยายน 2562 08:47
Ico48
จงเริ่มก้าวแรกด้วยศรัทธา
ใน เรื่องเล่าและเรื่องคุยจากห้องแล็บเคมีคลินิก
โดย โอ๋-อโณ
ข้อคิดในการเริ่มทำอะไรใหม่ๆ ของ Martin Luther Kingบอกไว้ว่า "จงเริ่มก้าวแรกด้วยศรัทธา คุณไม่จำเป็นต้องเห็นบันไดทั้งหมด แค่เพียงเริ่มก้าวแรก" เป็นข้อคิดที่ทำให้เริ่มต้นได้เสมอ
ดอกไม้: 0 · ความเห็น: 0 · อ่าน: 156
เมื่อ: 23 กันยายน 2562 01:51
22 กันยายน 2562
Ico48
มืออาชีพ
ใน การพัฒนาคน
โดย Wullop Santipracha
มืออาชีพคือคนที่ทำงานทำหน้าที่นั้นอย่างเต็มที่ ทุ่มเทพัฒนาความสามารถให้ดีขึ้นตลอดเวลา อย่างที่เห็นชัดเจนคือนักกีฬาอาชีพ นักกีฬาอาชีพทุกคนต้องมุ่งมั่น อดทน ต้องฝึกซ้อมอย่างหนัก ต้องพัฒนาความสามารถตนตลอดเวลา การพัฒนาของนักกีฬามืออาชีพ นอกจากการพัฒนาสมรรถภาพของร่างกันให้สามารถทำได้อย่างที่...
ดอกไม้: 1 · ความเห็น: 2 · อ่าน: 271
เมื่อ: 22 กันยายน 2562 09:49
21 กันยายน 2562
Ico48
เคล็ด (ไม่) ลับช่วยแยกสารด้วยวิธี HPLC # 1
ใน science-equipment
โดย DaDa
สาระน่ารู้เกี่ยวกับการแยกสารประกอบด้วย HPLC เครื่อง HPLC ( High Performance Liquid Chromatography ) เป็นเครื่องมือใช้สำหรับแยกสารประกอบที่สนใจที่ผสมอยู่ในตัวอย่าง โดยกระบวนการแยกสารประกอบที่สนใจจะเกิดขึ้นระหว่างเฟส 2 เฟส คือ เฟสอยู่กับที่ (stationary phase หรือ column) กับ เฟสเคลื่อนที่(mobile...
ดอกไม้: 1 · ความเห็น: 0 · อ่าน: 398
เมื่อ: 21 กันยายน 2562 11:33
Ico48
ค่าของคุณอยู่ที่คุณเป็นใคร
ใน การพัฒนาคน
โดย Wullop Santipracha
คนแต่ละคนมีค่าของตนเอง ที่ไม่เหมือนใคร และไม่มีใครเหมือน เช่นเดียวชนิดของตนไม้ กุหลาบมีดอกสวย หลายสีสัน ค่าของมันจึงอยู่ที่การออกดอก ทุเรียนมีรสชาติอร่อยเฉพาะตัว แม้มีหลากหลายพันธุ์ ค่าของมันอยู่ที่การมีผลที่สุกหอมหวาน ไม้สักมีต้นที่แข็งแกร่ง ค่าของมันจึงเป็นลำต้นที่นำมาใช้งาน ต้นโพ...
ดอกไม้: 1 · ความเห็น: 0 · อ่าน: 193
เมื่อ: 21 กันยายน 2562 08:33